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Archive for Burundi (BRI)

All good things come to an end….

A peine plus d’un mois avant le départ et après presque deux ans passés au Burundi, déjà nostalgique, « All good things come to an end » en tête, il est temps pour moi de me prêter à l’exercice, difficile et périlleux du flash back !

Commençons par le commencement (c’est toujours mieux) : pourquoi la CTB ?

Après 5 ans de droit, 1 année de spécialisation en droits de l’homme, trois mois de stage en Inde… il était temps de rentrer dans la vie active ! Très vite j’étais inscrite…. au barreau. Sans surprise, un peu par défaut, un peu sous la pression aussi, mais, avec le recul… pas vraiment finalement.

Malgré un boulot passionnant, dans un bon cabinet et avec un patron excellent… j’étouffe, j’ai l’impression de passer à côté. Oui parce que si j’avais commencé le droit, c’était pour changer le monde… Certes c’est naïf mais les idéaux c’est souvent ce qui fait la différence non ?

Prise de conscience en décembre 2009, c’est décidé, je ne m’installe pas trop confortablement dans mon quotidien et je décide de poser ma candidature au Programme Junior.

Un examen écrit, un test de personnalité, une mise en situation et un entretien individuel plus tard, la décision tombe : je suis sélectionnée. Ok, maintenant c’est sérieux.

Que faire ? Partir ? Non, c’est trop tôt, je décide de laisser passer un matching et de postuler en septembre… Ho et puis non, je me lance ! Je vois ce poste au Burundi et je le veux. Quelques semaines plus tard, Daphnée au téléphone : tu es prise ! On m’attend le plus vite possible, le plus vite possible pour moi ce sera le 1er septembre 2010.

Et deux ans sont passés…

Deux années riches en moments forts, en rencontres inoubliables, en fou rire … en coups de gueules aussi. Des projets ont été inaugurés tandis que d’autres se clôturaient. Deux programmes sectoriels ont été mis sur les rails et roulent désormais au rythme des DAO, CSC et autres procédures.

J’ai beaucoup appris : des procédures internes de la CTB aux législations locales, des règles spécifiques de la cogestion aux différentes modalités d’aide …

De manière indirecte, je me suis nourrie des nombreux débats qui ont court à la CTB, notamment au cours de discussions informelles entre collègues: l’alignement, l’harmonisation de l’aide, la concentration sectorielle, l’éthique, etc. J’ai acquis des notions essentielles et qui constitue un solide bagage pour l’avenir : la vision programmatique, la gestion axée sur les résultats, la pensée systémique,…

Surtout j’ai pu suivre, tantôt de loin, tantôt de plus près, la gestion quotidienne des projets de la CTB au Burundi. Ces contacts quotidiens avec les projets ont été sans conteste le point fort de mon poste. J’ai aussi eu l’honneur, grâce à l’appui du Représentant Résident, de suivre les litiges intentés par ou contre la CTB devant les cours et tribunaux burundais, expérience qui m’a beaucoup marqué.

D’un point de vue complètement anecdotique, j’ai enrichi mon vocabulaire et, entre autres banalités, je sais maintenant ce qu’est de la latérite, ce que sont des gabions et des rejets de baïonnettes. Je sais aussi qu’on peut extraire du jus des feuilles d’œilletons…. Je ne sais pas trop dans quel contexte je pourrai un jour le ressortir, mais je trouve que ca claque.

Et si c’était à refaire ? Je le referai sans hésiter.

Partir en tant qu’Assistant Junior ce n’est pas seulement acquérir une expérience professionnelle essentielle sur le CV… j’ai rencontré des gens qui m’ont changé, j’ai grandi, évolué. Pendant presque deux ans, je me suis complètement épanouie au Burundi. Cette expérience m’a sans aucun doute rendu plus forte et combattive.

J’ai trouvé une famille parmi mes collègues, mes colocataires, juniors et aussi les nombreuses personnes que j’ai eu l’honneur de rencontrer ici. Spéciale dédicaces aux BBB qui resteront sans aucune comparaison possible mon coup de cœur.  

Ensemble on a voyagé,  gravi des volcans, refait le  monde à coups de « zilliken », dansé jusqu’au bout de la nuit, chanté à tue tête et rit haut et fort… ou peut-être devrais-je dire « fort et clair » ? (private joke sorry).

J’ai le cœur gros à l’idée de quitter ce pays qui m’a accueilli et cette famille que j’avais, peu à peu, réussi à constituer.

Cela dit, en deux ans beaucoup de choses ont changé aussi chez moi : j’ai une nièce qu’il me tarde de serrer dans les bras, plusieurs opportunités professionnelles à saisir et beaucoup de gens à retrouver.

Alors est ce que je suis triste de partir ? Oui. Mais j’ai hâte de commencer une nouvelle page !  

« I need to get back to the place I belong. I’m coming home (…)” (P. Diddy, éternelle source d’inspiration)

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Duurzaamheid…. / Pérennité…

Intellectuele bijstand gevraagd alstublieft! We zitten namelijk met een probleem in ons project. (version française en bas!)

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Fêter la Journée de la Femme en films

Pour célébrer la Femme en ce 8 mars 2012, voici ci-dessous le lien du Festival online organisé par ITVS (The Independent Television Service) à travers le GPP (Global Perspectives Project).

ITVS promeut et présente des films documentaires de haute qualité réalisés par des producteurs indépendants, afin d’améliorer leur diffusion et afin de soutenir le travail. Il s’agit d’un service américain qui a démarré ses diffusions en 1991. GPP, créé en 2005, est financé par différentes fondations américaines. GPP vise essentiellement à promouvoir le travail de réalisateurs américains à l’étranger, et de réalisateurs non-américains aux Etats-Unis.

La sélection de documentaires du mois de mars (Women and Girls Lead Film Festival) met en évidence des destins extraordinaires de femmes et de jeunes filles à la pointe des changements dans le monde, aux vies et aux quotidiens extrêmement divers.

Histoire de poursuivre vos réflexions sur la condition féminine et sur les questions de genre!

Beaucoup de plaisir!

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Construction de latrines ECOSAN familiales à Kirundo (Burundi)

Chers lecteurs du blog coopération, j’ai l’honneur de vous faire part de la naissance de 50 latrines ECOSAN à Kirundo ! La construction s’est bien passée (sans trop de complications), les bénéficiaires sont satisfaits et tous sont impatients de voir les premiers pas…

Des latrines éco-quoi?

Latrine ECOSANLes latrines ECOSAN (pour ECOlogical SANitation) ont pour particularité de récolter séparément urines et selles afin de les réutiliser sous forme d’engrais. D’un côté, les urines sont récupérées dans un bidon où elles devront reposer 45 jours pour permettre l’élimination des agents pathogènes. Et de l’autre, les selles sont stockées dans deux fosses (alternativement), où elles se décomposeront en compost en 7 mois environ. Les deux principaux avantages de ces latrines sont bien sûr la « production » gratuite de compost (très intéressant pour des familles d’agriculteurs !) et aussi leur durabilité (il n’est plus nécessaire de creuser d’autres puits puisque chaque fosse est vidée une foi s le compostage terminé). Lees verder / En savoir plus »

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Launching of the Website of the Ministry of Justice of Burundi!

Après des mois de travail, de rédactions de textes, de collectes de photos, de mises à niveaux multiples, de formations internes, de courses poursuites avec les informaticiens….

Il est là, il est beau, voici enfin le Ministère de la Justice du Burundi doté d’un Site internet!!

http://justice.gov.bi/
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Burundi: Best Wishes!

 

      

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Les enfants de détenues… On en fait quoi?…

Le Burundi compte une centaine d’enfants qui, sans être en conflit avec la loi, sont détenus en prison avec leur mère. On les appelle ici « nourrissons », bien que la loi autorise les mères à garder leur enfant jusqu’à l’âge de 3 ans et que, dans les faits, on retrouve régulièrement des enfants âgés de plus de 3 ans en prison.
Cette situation pose de nombreuses questions, qui ne peuvent cependant être appréhendées sans une compréhension approfondie de la culture burundaise et du contexte carcéral du pays.

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PIC, PAP, POP!

A

l’heure où la plupart pensent à leurs prochaines vacances de Noël, où mes chers compagnons de l’ULB s’apprêtent à passer le point de non retour du bien connu pont sans espoir d’en garder un quelconque souvenir et à entamer tant bien que mal « le Semeur » sur les marches de la Bourse, où les négociateurs s’enfoncent dans l’élaboration d’un budget en pleine crise financière et où ARCO spolient l’ensemble des citoyens belges… La CTB, elle, à quoi pense-t-elle ?
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Burundi: Planifier la Justice

Au Burundi, la justice a un problème de transport. Ce dernier est dû d’une part au manque de déplacement et d’autre part au problème d’organisation. La justice essaie de se débattre contre ces problèmes entrelacés qui datent de longtemps. Dans ce contexte, tu comprends que c’est très difficile de planifier des itinérances si ce n’est pas sûr que tu auras et un véhicule et du carburant. Oui, nous t’entendons; il y a moyen de planifier malgré les circonstances ! Mais à quoi sert une planification si tu sais qu’à 90% tu ne pourras pas l’exécuter? Pas à grande chose, selon nos bénéficiaires.  Et nous, parfois, rarement, pendant des moments critiques de la vie, nous sommes du même avis.
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Après, on a bien rigolé…

Pour le moment, je suis surtout impliquée dans des formations pédagogiques des enseignants. Parfois il y a des moments inoubliables, qui sont malheureusement pas favorable pour la formation, mais heureusement hilare après. Voilà donc 5 exemples illustrées (et mes excuses, je ne suis pas une bonne dessinatrice, mais des visualisations sont conseillées dans la pédagogie… :-))

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